8 800 555-04-68

Создание сайта по подбору вакансий и трудоустройству в Казани

Разработка сайтов - Работа

<p>На сегодняшний день наиболее эффективным инструментом для поиска и размещения вакансий является Интернет. Количество официальных сайтов по трудоустройству давно превысило несколько сотен, а ежедневное число обновляющихся вакансий составляет не менее полутора миллионов. Трудоустройство является одним из видов Интернет-активности, которое по количеству и качеству предоставляемых услуг значительно превзошло аналогичную деятельность в реальном секторе. Сайты по трудоустройству удобны как соискателям так и работодателям – при минимальных затратах времени пользователю предоставлена возможность оценить и проанализировать тысячи подходящих вакансий, настроив оптимальные для себя критерии поиска. К недостаткам данного сегмента можно отнести повторяющиеся на многих Интернет-ресурсах данные, так как довольно ограниченное число сайтов по трудоустройству работают напрямую с работодателями и HR-отделами, большинство ресурсов просто дублируют информацию, являясь в большей степени сайтами для сбора траффика, нежели для помощи в трудоустройстве.</p>

<p>Сайт по подбору вакансий и трудоустройству представляет собой динамический Интернет-ресурс, работающий с большим количеством данных со сторонних сайтов, используя различные системы управления базами данных, например MySQL. Помимо сторонних баз данных, для поиска и подбора подходящих вакансий используется также внутренний каталог сайта, наполнение которого производится в ручном либо полуавтоматическом режиме с обязательной проверкой размещаемых объявлений. Наиболее подходящей системой управления для сайтов по трудоустройству является 1С-Битрикс. Функционал Битрикс позволяет автоматизировать наполнение вашего сайта, а также связать функционал ресурса с учетными программами, такими как 1С-Бухгалтерия и различными ERP-системами.</p>

<p>При создании сайтов по трудоустройству необходимо учитывать его разделение на два принципиально разных массива информации -  для соискателей и для работодателей. Личные кабинеты пользователей также должны быть разработаны с учетом этой особенности.</p>

<p>Обязательные элементы сайта по трудоустройству:</p>
<ul>
<li>Личный кабинет с разделением функций в зависимости от статуса пользователя соискатель/работодатель;</li>
<li>Расширенный поиск с различными актуальными для поиска работы критериями;</li>
<li>Новостной блок с постоянно обновляемой полезной информацией и статьями;</li>
<li>Форма обратной связи с администрацией сайта;</li>
</ul>
<p>Наша компания «PARUS AGENCY» готова разработать сайты по трудоустройству любой сложности в Самаре. Разработка и создание сайта также предусматривает его оптимизацию под индексацию поисковых систем и установку программного модуля 1С-Битрикс. Результатом нашей работы станет готовый к использованию Интернет-ресурс, обеспечивающий прибыль своему владельцу и помощь для участников кадрового рынка РФ.</p>

Понравилась статья?

Посмотрите портфолио

Расскажите друзьям

Комментарии

comments powered by Disqus
Подпишитесь на нашу рассылку
Получайте новые статьи и другие полезные материалы на свою эл. почту. Без спама

Ошибка! Не указана рассылка!

Подписывайтесь на нас в соцсетях

Поможем
Оставьте ваш номер телефона, и давайте познакомимся
Развернуть меню
Showreel